猎头管理部长

1、 协助总经理、销售总监对分十几家分公司建立全面的销售战略。

2、 制定并组织实施完整的销售方案。

3、 全面负责公司市场拓展业务，参与公司战略发展等重大问题的决策。

4、 组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务。

5、 引导和控制市场销售工作的方向和进度。

6、 负责对下属工作指导、部门管理，并进行绩效考核。

1、本科以上学历、8年以上销售、市场营销管理工作经验，最好有分公司管理经验熟悉现代管理模式。

2、熟练运用各种激励措施有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴。

3、熟悉行业市场发展现状具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力良好的口头及书面表达能力工作细致。

4、严谨，并具有战略前瞻性思维具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力具有高度的工作热情和责任感。